诚然,在你的事业中,时时刻刻都会出现机会,也许只需要你稍微变通一下,事情的结果就会不一样。
变通是那么难吗?就像这位经理一样,只是将牙膏口增大一毫米,其实,更重要的是,将脑袋“打开”一毫米!
执着的人珍惜时间
时间,是我们每一个人最重要的资源。在我们周围,到处都是忙忙碌碌的人,他们为生意操心,为发财奔波,忙于公司的经营管理,应酬各式各样的人,处理没完没了的繁琐事务……每个人都想把时间的弹簧拉长一些,在时间的海绵中多挤出一点来。每个人每天都有24小时,可是许多人都觉得时间不够用。
“为什么时间总是那么少?”
“我的时间又被占用了!”
“时间总是和我作对!”
“我挪不出时间。”
他们不断的抱怨。他们没有发现,其实时间一直在他们手中,占用时间的正是他们自己,使时间变少的也是他们自己。他们所说的那些话当中,正说明了时间是可以被自己管理的。
“为什么时间总是那么少?”——时间是可以量化的所有物
“我的时间又被占用了!”——时间可以被拥有
“时间总是和我作对!”——时间是一种心理状态和能源
“我挪不出时间。”——时间可以被制造
这些话的隐喻已经告诉我们时间是可以被个人制造、拥有、使用的能源,是可以为个人所掌握的。
每一天我们都过得不一样,但如果以一个时间段来看,你对于时间的利用与分配却是大致相同的。你也许常常会看表,知道每一个时刻,但你可能并不知道表盘上的时间是怎么消失的,不清楚它们是怎么被你用出去的,那么,就来看看专家的研究。
我们日常的时间按活动内容来区分,大致可以分成六种:
睡眠的时间 睡眠的时间比别人多,是一种浪费。有人一天要睡八九小时,有人只睡六小时,睡眠时间短,就比较有时间做其他事。
交通的时间 也就是从居住处到达工作地点的时间。有人花很多时间走路上班,也许对身体有很多好处,但从另一方面看,则可能代表没有效率。因为时间在不知不觉中被浪费掉了。
工作的时间 这是日常生活中占用时间比较多的部分。
娱乐的时间 比如和家人一起相聚的时间,吃饭、运动、休闲的时间,社交的聚会时间等。
阅读、看电视的时间 现在,大家都花很多时间看电视,看报纸,而较少花时间看杂志,更没有花时间看书。
学习的时间 即使是已经工作的企业人,也需要不断的进修来给自己充电,以增强其做事能力。
你的时间分配得如何呢?请按照上述的六个方面,把你每天分别花的时间量写上去,看看每一部
分花了多少时间,记录得越详细越好。一个星期之后,比比看,分析一下哪些时间是可以缩短的,哪些时间是可以增长的。把这些都做完了,就能在合理利用的前提下,有效分配资源,加强个人的时间管理。
美国管理顾问史密特先生提出了“每周时间分析表”的观念,对于你的“剔除”工作也许会有帮助。这个观念是许多美国时间管理专家都承认的重要分析表,它要求人们实地去分析过去这一周的时间是如何度过的。每天的活动有哪些?睡眠的时间有多少?当我们专心做事的时候,我们把所有精神通通投入,事情就可以做得更好。
执着的人有好的计划
很多人认为,与其把时间都花在对于未来的计划上,不如脚踏实地的苦干。实干固然很重要,但合理的计划却可以让我们事半功倍。如果说实干是汽车的发动机,那计划就是汽车的方向盘和地图。脱离了方向盘和地图,汽车固然可能达到目的地,但中间难免会走弯路,浪费了精力和时间。只有照着计划前进,才能快速有效的实现目标。
没有任何事比事前计划更能把时间作运用的更经济、合理。研究证实了一项常识:用更多的时间为一项工作做事前计划,做这项工作所用的总时间就会减少。所以,不要让今天繁忙的工作把你的计划时间从工作时间表中挤出去。
计划可以分为两种:长期的计划与短期的计划。
长期性的工作常让你很头疼,因为它们往往难以预期,一开始认为可以很快完成的工作,最后可能不但必须延期,还耗费了你很多精力。对待长期的计划,有以下几点:
第一步,设立总的目标。这一步的关键在于不仅要把观念或信条确定下来,而且要使其具体化,将总目标分解、细化,使其成为指导工作的方针和努力的方向。第二步,进行预测。在进行计划时,要考虑对客观环境的分析预测,离开了客观环境,长期发展计划则不啻为沙上建塔,空中造楼。尤其当计划延续时间很长时,要注意分析客观环境的变化。
第四步,设立阶段计划。把长期的工作分割开来。由于长期性的工作费时费力,人们容易失去工作的兴趣,因此自己设定几个进度,并规定好它们的截止时间,反而是更有力的自我激励的方式。
第五步,每周定下固定的若干时间专门处理长期性的工作。刚开始不要定下太长的时间,否则容易引起自己的挫折感,应该积少成多,逐渐有成。
第六步,事先找出下回工作时的重点。知道下次工作重点,一直有意识或无意识地想到它,等到下次真正要工作时,就会很熟悉。
第七步,养成固定的工作习惯。如果事先规定自己每周或每天的某个时候,必须从事那些花费多时的长期性工作,久而久之,一到那个时候会主动地空出时间去做它,这就是习惯的力量。
第八步,偶尔转变工作的角度。长期从事某一工作,容易使人觉得疲惫、毫无成就感而减低对工作的兴致。所以换换角度容易提高对工作的兴致。
对于短期的计划,我们可以每隔一个时间段检查它一下。
每日之末 你最好在每天醒来之时知道今天该干什么,先干什么。所以,每日之末,拟订一个要在明天达到的成果和如何进行的简要计划,按重要程序顺序排列,把重要项目编上号码。