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第168章 谁愿意呢（第1页）

对于大部分的玩家们来说都是这样的情况。但是他们却做不到痛恨，他们也不应该痛恨，因为他们至少有了走出去的权利。尽管这条道路并不好走，但是，他们还是在荆棘之中走了出去。走出去的代价又是什么呢？是无止境的剥削和压迫。一次次的三观重塑，一次一次的千疮百孔，一次一次的否定自己。这样的环境之中，他们每天都要面临这样的处境，因为他们发现外面的世界和别人所描绘的是完全不一样的两个世界，时代变了。这不是一个可以通过自身努力就逆天改命的时代。这也不是一个充满着风险与机遇的时代，这个时代的一切都饱和了，这个时代处处都是人。或许你拼搏半生都不一定能够达到别人的，又或许你心心念念的第一岗位，只不过是，别人眼中的备选，更或者是磨刀石。更可笑的是，他们明明不缺乏这样的机会，他们明明有更好的选择，却还是要与你争取这样的机会。高层次的人才不断的向下兼容，让原本就不优秀的你更加的无所遁形。比你优秀，比你努力的人，最后却和你站在了同一个水平线上，争取一个同样的岗位，甚至他的能力更为卓越，他的要求更为低下。明明空有一身才华，但是他却卑微的像一个仆人一样。就是这样卑躬屈膝的他们，抢夺了原本属于你的机会。他们不断的诉说着自己的委屈，不断地诉说着自己明明已经向下兼容了，为什么还是在不断的压榨着他们？但是又有谁能够体会普通人的心情呢？原本按照规划来看的话，每个人都各司其职，高层次的人才做一些尖端工作，例如科研。有技术能力的人则是进入厂内，安安心心的当一个工人，进行日复一日的流水线操作。而其他的普通人则是做一些服务人的工作，类似于保洁保姆的工作。就这样一直下去的话，每个人都在自己所处的阶层，那么大概率是相安无事的，每个人都能过的幸福快乐有满足感。是当越来越多的所谓的高层次人才不断向下兼容的时候，就会不断的挤压基层工作者的岗位，让基层工作者大面积的流失。但是你能指望高层次的人才取代基层的工作者吗？这是不可能的，两者的培育方向，本质上就是不一样的。如果长此以往下去的话，高层次的人才会甘愿做一个服务人的工作吗？低层次的人才又应该如何谋生呢？难道指望他们去搞科研吗？这简直就是天方夜谭。高层次人才的不稳定性和低层次人才的无力感，在此刻具体的展现了。这真的是我们所希望看到的吗？如果都这样的话，这个世界就乱套了，每个人都在想着怎么取代别人，而不是怎么样留在自己的岗位上，如果都是这样的话，那我何必多此一举呢？对于大多数人来说，他们面临的正是这样的处境。大多数人不在他们应该在的位置上，而是不断的降低自己的底线要求，这就意味着，将原本处于基层中的人逼到了绝境的地步。万丈高楼平地起，所谓大厦将倾所撼动的，永远都是基层，而不是顶层。世界的结构本来就是呈现出一个金字塔的形状。这种情况下，你如果动了塔顶的话，那么对于塔的本身将没有任何的影响。如果说的再极端一点的话，你动了塔顶，哪怕是你将塔顶给削平，对于塔的本身，也不会有任何的影响，一丝一毫都不会有。如果你动了中间的阶层的话，也许对塔会有一定的影响，但是对于整体的框架结构也不会有任何的影响。但是如果你不知死活的动了基层的话，那么你会发现无论你动了哪一个点，对于整个塔的结构和稳定性都是致命的打击。所以我们想要建造一座稳固的高楼，最重要的是什么呢？最重要的并不是将高楼建的很高，而是要打好地基。高楼所能承载的楼层上限取决于你的地基打的怎么样？你的地基打的越牢固，那么你所能够搭建的楼层也就越高。但是现实却是恰恰相反的，没有人敢动顶层，所以他们只敢动底层，但是一旦动了底层，就是牵一发而动终身的致命感。明明他们什么都知道，但是他们不以为意，身处顶层的人，又怎么会懂得底层人的烦恼呢？但是所有人都忽略了一个至关重要的问题，为什么人要分成369等，一个社会的稳定结构应该是什么样的？一个社会是怎么样运转出来的？如果按照正常的思路的话，按照金字塔形分布的话，应该是，有基数最大的基层人民去供养，那少部分的顶尖人才。其实这一切都和封建的社会十分的相似。为什么皇权盛行？因为人民的供养。在刚刚开始的时候，100多个人，1000多个人，甚至一万多个人去供养那一个人。每个人都是分摊的，所以每个人的压力都很小，但是在经过一段时间的演化之后，原本有一万多个人供养一个人，渐渐演变成了1000多个人供养一个人。再到最后就变为了100多个人供养一个人。最后，甚至发展到了十个人供养一个人。供养的人变少了，但是每个人要供养给那个人的资源却没有发生变化。这么算下来的话，每个人所要分担的压力就更大了。所以就造成了一种不平衡的现象。如果没有人加以制止的话，这种情况就会一直恶化下去。在这个时候，矛盾就会被进一步的激化掉。换一步讲，如果不做出改变的话，普通人还会有什么活路呢？难道他们会天真的想要依靠上层人的怜悯吗？靠别人的怜悯，又能走多久呢？对很多人来说，如果不是被逼入绝境，又有谁会放弃自己安逸的生活呢？有谁愿意呢？：（）卷什么卷？跨界打工它不香吗？